สำหรับ HR
สำหรับผู้เชี่ยวชาญ HR และผู้สรรหาบุคลากร
สำหรับผู้สรรหาบุคลากรและผู้เชี่ยวชาญด้าน HR
ขอบคุณสำหรับความสนใจในโปรไฟล์ของฉัน ส่วนนี้มีข้อมูลเฉพาะสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้าน HR และผู้สรรหาบุคลากรเพื่อให้การสื่อสารของเราเป็นไปอย่างราบรื่น
สถานะปัจจุบัน
เปิดรับโอกาสใหม่
ฉันเปิดรับการพูดคุยเกี่ยวกับโอกาสใหม่ๆ ที่สอดคล้องกับทักษะและเป้าหมายในอาชีพของฉัน
ความต้องการในการทำงาน
- รูปแบบการทำงาน:
- ทำงานทางไกล, ไฮบริด, หรือทำงานที่ออฟฟิศในกรุงเทพฯ (เปิดรับการย้ายที่ทำงานด้วย)
- ประเภทตำแหน่ง:
- วิศวกรซอฟต์แวร์, นักพัฒนา Full-Stack, ผู้นำทางเทคนิค
- อุตสาหกรรมที่สนใจ:
- เทคโนโลยี, การเงิน, ค้าปลีก, การศึกษา
- การย้ายที่ทำงาน:
- เปิดรับการย้ายที่ทำงานสำหรับโอกาสที่เหมาะสม
ความคาดหวังด้านค่าตอบแทน
ความคาดหวังด้านค่าตอบแทนของฉันอิงตามอัตราตลาดสำหรับตำแหน่งวิศวกรซอฟต์แวร์อาวุโสในประเทศไทยหรืออัตราระหว่างประเทศที่เทียบเท่าสำหรับตำแหน่งทำงานทางไกล โปรดติดต่อฉันโดยตรงเพื่อพูดคุยรายละเอียด
ความพร้อมในการสัมภาษณ์
โดยทั่วไปฉันพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์ในวันธรรมดาระหว่าง 9:00 น. ถึง 18:00 น. (GMT+7) โปรดแจ้งล่วงหน้าอย่างน้อย 24 ชั่วโมงเมื่อนัดสัมภาษณ์
ติดต่อโดยตรงสำหรับผู้สรรหาบุคลากร
สำหรับการสอบถามเกี่ยวกับการสรรหาบุคลากร โปรดติดต่อฉันโดยตรงที่:
- อีเมล:
- [email protected]
- LinkedIn:
- linkedin.com/in/asanee
เมื่อติดต่อ โปรดระบุ:
- ข้อมูลบริษัท:
- ชื่อบริษัทและคำอธิบายโดยย่อ
- รายละเอียดตำแหน่ง:
- ชื่อตำแหน่งและความรับผิดชอบหลัก
- รูปแบบการทำงาน:
- ทำงานทางไกล/ไฮบริด/ทำงานที่ออฟฟิศ
- สถานที่:
- ถ้ามี
- ค่าตอบแทน:
- ช่วงค่าตอบแทน (ถ้าเป็นไปได้)
เรซูเม่
คุณสามารถดาวน์โหลดเรซูเม่ฉบับเต็มของฉันในรูปแบบ PDF:
ดาวน์โหลดเรซูเม่ (PDF)